Blog da VB

Sobre a Certificação Internacional MPP®- Maturidade Emocional

mpp
Geórgia Villas Bôas

Geórgia Villas Bôas

Recentemente eu tive a oportunidade de reciclar a CERTIFICAÇÃO INTERNACIONAL MPP®- Maturidade Emocional que, desde 2013 faz parte dos programas acreditados pela ICF – International Coach Federation como CCE – Continuing Coaching Education. Todos nós Coaches, que levamos a profissão de forma séria e comprometida, sabemos que o aprimoramento é contínuo.

Compartilho com você no texto abaixo como utilizo nos processo de Carreira!

O meu primeiro contato com a metodologia MPP®- Maturidade Pessoal e Profissional foi em 2012, quando atuei em um projeto que apresentou de forma mais profunda o perfil e as tendências comportamentais de 10 profissionais em cargo de liderança.

Na época o processo envolveu aplicação do Assessment JANUSIAN® (conhecendo os líderes em 4 dimensões: Autoliderança/Liderança de Pessoas/Liderança de Projetos e Liderança Estratégica) + MPP® (Inteligência Emocional) e Entrevistas. O resultado do projeto gerou informações objetivas e profundas apoiando a empresa em suas decisões quanto ao aprimoramento do seu time de gestores em alinhamento com as estratégias da empresa.

Nos processos de Coaching de Carreira, com profissionais em diferentes momentos de vida, ter um instrumento que amplie o autoconhecimento, reflexão e consciência favorece o cliente a organizar suas ações, aumentando seu nível de maturidade emocional, gerando mais segurança para seus próximos passos. 

 O MPP® não traça perfil psicológico, não define personalidade e sim faz um retrato atual de seu modelo mental, baseado em conceitos modernos de Inteligência Emocional, amplia o foco para o impacto gerado pelo seu nível atual de maturidade em si e nos outros, abrangendo O que Faz / O que Sente.

Durante a certificação trabalhamos com 04 áreas:

  1. Autoconsciência – Capacidade de perceber e reconhecer emoções – como as minhas emoções podem influenciar meu desempenho?
  2. Consciência Social – Habilidade de compreender as perspectivas dos outros, entrosamento com pessoas de diferentes perfis que envolvem a capacidade de empatia das emoções do outro. 
  3. Autogerenciamento – Como acesso meus recursos internos para gerenciar as minhas emoções? – Habilidade de manter o equilíbrio emocional e raciocínio claro para transpor desafios.
  4. Gerenciamento Social – Capacidade de construir relacionamentos cooperativos, envolver, inspirar e ajudar as pessoas ao seu redor.

OS MEUS GANHOS

Como participante da certificação:

O relatório que recebi demonstrou meu IMG – Índice de Maturidade Geral (pessoal e profissional), sendo detalhado a cada área da Inteligência Emocional e como se relacionam.

De forma gráfica, ficou fácil validar minhas qualidades existentes, as possíveis competências a serem desenvolvidas e os comportamentos que atrapalham o atingimento dos meus objetivos por área

Ver a disparidade numérica entre o meu profissional e pessoal em uma das áreas já foi o suficiente para saber que algo não está funcionando como eu gostaria, sem antes ouvir as explicações. (A imagem é somente ilustrativa e não representa o meu resultado)

Durante a prática da devolutiva ser questionada por um coach de forma mais profunda (respeitando o meu pensar / sentir/ falar e agir) fez total diferença para despertar a vontade de realmente mudar um cenário que não atende os meus objetivos. Saímos do padrão leitura do relatório com o foco imediato em plano de ação..

Como Coach:

Fortalecer constantemente uma formação séria que começou há 10 anos no Integrated Coaching Institute, foi uma escolha que fiz para ser a melhor Coach que eu posso ser, e para consolidar este objetivo eu sigo neste caminho alinhada as 11 competências ICF.

Reciclar esta certificação observando em cada dinâmica, exercício e conceito, esta linha mestra fez total diferença para o meu envolvimento. O processo de devolutiva do instrumento solicita que o Coach tenha presente os indicadores das competências, elevando esta interação para outro patamar.

Avaliar o quanto meus comportamentos estão alinhados com o Ser Humano que eu quero ser, ficou ainda mais claro com o meu MPP.

Fica neste artigo o meu convite para você também compartilhar suas experiências!

Geórgia Villas Bôas /Coach Sênior pelo Integrated Coaching Institute/Professional Certified Coach(PCC) – ICF/Instrutora do Coaching de Carreira® -ICI/ Mentor Coach pelo Goldvarg Consulting Group/ Consultora de Outplacement / georgia@vbassessoria.com.br

Compartilhe:

Compartilhar no facebook
Facebook
Compartilhar no google
Google+
Compartilhar no twitter
Twitter
Compartilhar no linkedin
LinkedIn
Compartilhar no whatsapp
WhatsApp

Você também pode se interessar por: